勞基法試用期資遣
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地址：台北市大安區和平東路3段131號6樓 電話：02-66235513
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財團法人環境資源研究發展基金會為環保署支助成立之財團法人機構，並成為我國環境保護之「智庫」單位，在我國環境保護相關議題方面充分發揮政策研究與諮詢之功能及特長，並接受各政府單位及民間團體委辦計畫，探討環境保護相關議題並提出因應對策，持續服務政府及民眾。
財團法人環境資源研究發展基金會之發展方向如下:一、 調整人力結構，引進各領域專業人才。
二、 延聘國內外學者專家，整合專業研究及政策諮詢能力。
地址：台北市中正區漢口街一段45號7樓 電話：02-23753013
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勞基企業集團簡介
一、緣起
勞基企業集團(簡稱勞基集團)由創辦人廖茂霖先生鑑於勞資雙方對於勞動法令不了解,而發生許多勞資糾紛事件,動輒到主管機關勞工局調解,甚至於到法院訴訟,浪費許多社會成本,特結合一群對勞動法令之專家學者共同組成。勞基集團創立已有十年的時間,集團公司包括勞基企管顧問股份有限公司、勞基實業股份有限公司、中華勞基顧問股份有限公司、台灣勞基顧問股份有限公司,創辦人廖茂霖先生為配
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本公司成立初期服務項目只限於公司顧問管理業及有關勞基法相關業務，隨著委託業務項目越趨復雜公司的服務項目也跟著多樣化，創辦人在此行業多年，深深體會社會弱勢的無助，進而將公司的業務導向至服務弱勢幫助弱勢及加強專業領域團隊，主打大企業大財團......等等，欺負弱勢無知的大鯨魚。希望未來新加入夥伴，都能秉持創辦人的理念，取之於社會服務於社會之精神。讓台灣固有的陋習遠離這塊美麗的寶島。
地址：新北市土城區慶樂街13號 電話：02-22700108
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因應企業經營挑戰日益嚴苛,勞工就業環境日益複雜, 勞動行式日益多元,本公司提供企業勞基法諮詢顧問業務及完整人事成本結構規劃.以及工作規則之擬定!!若您有人事法務背景,具溝通技巧,歡迎加入我們!!
地址：新北市三重區和平街65號5F 電話：02-29792206
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美國前布希政府在公元二０００年就任後提出的最重要國民教育政策稱之為「有教無棄」NCLB(No Child Left Behind)，不放棄任何一個孩童，保障每一個孩童公平受教育的機會和品質。在這個政策下移民學生的英文能力受到特別重視，不但全國所有中小學都必須開設ESL(English as a Second Language)補習課程幫助新移民學生短期內從無到有學好美語，可以正常跟上學校學習和日常
地址：桃園縣中壢市環北路400號13樓之5 電話：03-4266000
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本公司專營國家地政、行政、智慧財產等公職及專技不動產、專利師證照等考試用書及工具書種出版與發行。
98年初在台中成立考銓法商短期補習班專門辦理國家地政、行政、智慧財產等公職及專技不動產、專利師證照等考試面授輔導,透過面授課程即時更新最新考題及掌握最新法規修正讓本公司出版書籍能夠讓國考考生取得最專業最精準的課程書面內容。
福利與制度:
◆獎金福利
1.加班費
2.全勤獎
地址：台中市中區綠川西街85號11樓 電話：04-22265040
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法興國際資產管理股份有限公司是專業的資產管理公司，以經營不良資產投資業務為主。
法興成立於2004年7月其資產管理團隊無論就台灣地區或就大中華經濟圈而言，都稱得上是最優秀的不良資產管理團隊。目前主要受中華開發資產管理公司,瑞陞復興一資產管理股份有限公司委託代為標購及處理不良資產，另受國內外不動產基金委託代為評估及標購不動產。
地址：台北市大安區仁愛路4段85號14樓 電話：02-87713001
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雅比斯旅遊用品資訊是2009年5月新創公司,公司小而美.喜樂,責任,效率是公司的工作理念.而感恩是公司文化的核心價值,因為公司能成立要感謝的人很多.如供應商 客戶等多人的幫助.我們希望雅比斯能成為一個感恩的公司.至2007開始台灣每年平均出國人數為800萬人.有400萬本承辦旅遊簽証以台胞及護照最多而雅比斯的專業就是世界旅遊簽証的承辦.但因簽証巿場變化消長很快如2005年日本簽証免簽2008日英國
地址：台北市中山區松江路39號7樓-3 電話：02-25155339
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就國際法規及國際標準上的要求，車輛零組件的驗證，包含EMC及可靠度等項目，目前，這些驗證技術已有部分建在國內的車輛研究測試中心(ARTC)、中山科學研究院(CSIST)、漢翔、台灣電子檢驗中心(ETC)、塑膠工業技術發展中心(PIDC)以及標檢局(BSMI)等單位，本測試驗證服務平台之架構，以期提供車輛電子相關國際標準所需之檢測能量服務或諮詢服務，並陸續強化專業服務內容，結合國內外車廠/零組件廠車
地址：彰化縣鹿港鎮505 鹿工南七路6號 電話：04-7811222
勞基法試用期資遣相關網站
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勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消--上班族必知
勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消--上班族必知 領完年終獎金之後，總有不少人想著「下一個老闆會更好」， 興起一陣跳槽風，重新經歷試用期、正式聘任的過程。 可是很少人知道，由於現正處於法令的空窗期內，因此 我國勞工相關法令中早已取消 ...
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勞基法--試用期已取消--資遣費也取消 - News Digest in Taiwan(台灣新聞文摘) - Yahoo!奇摩部落格
勞基法--試用期已取消--資遣費也取消 領完年終獎金之後，總有不少人想著「下一個老闆會更好」，興起一陣跳槽風，重新經歷試用期、正式聘任的過程。可是很少人知道，由於現正處於法 ...
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勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消是真的嗎 - About Ann - Yahoo!奇摩部落格
1.勞基法修正後，試用期的規定是刪除了，不過並不代表僱主不可以和你約定試用期。 2.不管是勞基法的規定，還是勞退條例，資遣費規定都沒有取消。 附錄－行政院勞委會來函： 來函詢及「試用期」之相關規定乙節，本會八十六年九月三日以勞資二字第 ...
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勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消-- - YOYO's 宥宥手作房YuchC - Yahoo!奇摩部落格
主 題：勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消--上班 族必知 發 表 人：韻如 公告日期：2004-08-06 12:09:56 勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消--上班族必知 上班族 ...
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職場討論-求職防騙-勞基法--試用期已取消--上班族必知-518人力銀行_找工作就是快! - 找工作、找人才、求職、求才
如果新東家執意「一國兩制」可是違反勞基法的。 沒有試用期後，最大的差距是在主雇雙方勞動契約的解除方面。 過去在有試用期 的年代，主雇雙方都可任憑己意，合則來、不合則去。 沒有試用期後，由於一旦被聘任之後，就是正式員工，
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勞基法--試用期已取消-- - 生活時事書籤 - 優仕網共產檔
勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消--上班族必知 上班族正當防衛(上班族一定要看）領完年終獎金之後，總有不少人想著「下一個老闆會更好」， 興起一陣跳槽風，重 新經歷試用期、正式聘任的過程。可是很少人知道，由於現正處於法令的空窗期內 ...
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勞基法?試用期? - Yahoo!奇摩知識+
現在的勞基法裡是沒有試用期，試用期是雇主規定並不合法，雇主未依最新規定、基本時薪 95 元，已經違反勞基法 21 條 第 1 項。會被依勞基法 79 條罰則處二千元以上二萬元以下罰鍰。 勞基法第 21 條規定： （工資之議定暨基本工資）
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【網頁】勞基法--試用期已取消-- - 生活時事--優仕網討論區
張貼時間：2005/03/27 18:42 勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消--上班族必知 上班族正當防衛(上班族一定要看） 領完年終獎金之後，總有不少人想著「下一個老闆會更好」， 興起一陣跳槽風，重 新經歷試用期、正式聘任的過程。
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勞基法--試用期已取消--資遣費也取消?真的嗎?| 有話要問 - 上班族論壇-老闆不要GGYY [老闆嘰嘰歪歪, 員工裝靜 ...
勞基法--試用期已取消--資遣費也取消 領完年終獎金 .. ... 騙人的! 請參考下文 勞動基準法每次修正，事關勞工權益，總會引起媒體關注。最近網路流傳一篇文章：「勞基法-- 試用期已取消--資遣費也取消」，上面提及的兩件事情，是真的嗎？
網址：ggyy.com
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勞基法--試用期已取消--上班族必知 - PCZONE 討論區
勞基法--試用期已取消--上班族必知 -- 閒 話 家 常 灌 水 版 ... -- 閒 話 家 常 灌 水 版 上 面 那 些 硬 梆 梆 的 專 業 話 題 插 不 上 話 ?? 那 就 來 這 邊 就 你 周 遭 網 路 上 或 生 活 上 的 話 題 來 哈 拉 一 下
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