領導民主生活會動員會上的講話

General 更新 2024年05月17日

  開展民主生活會是我們黨的一項光榮傳統和走向勝利的法寶。通過民主生活會,開展批評與自我批評,可以找出班子成員在工作中的不足和差距,可以使班子成員相互之間更加溝通、更加了解、更加團結和協作。下面就是小編給大家整理的,僅供參考。

  一

  縣委指導組的各位領導及班子成員:

  為認真堅持好民主集中制原則,切實在黨內營造批評與自我批評的良好氛圍,集中時間和精力解決領導班子及成員存在的突出問題,進一步提高我鎮科級領導班子和領導幹部的執政能力和水平,努力推動科學發展和促進社會和諧。根據縣委組織部檔案精神及要求,在充分準備的基礎上,經請示上級批准,今天召開我鎮科級領導班子20xx年度暨“三個一”主題實踐活動專題民主生活會。剛才,縣紀工委書記、民主生活會指導組組長就如何開好這次會議作了很好的講話,並就下步工作,提出了具體要求,請各位班子成員認真遵照執行,在此,我再講三點意見:

  一、進一步統一思想認識,提高認識

  組織生活會是我們黨內的一項基本制度,開好民主生活會,對於領導幹部加強自身黨性修養,增進同志間的思想交流,密切上下級關係,加強對領導幹部的監督,增強黨組織的活力具有十分重要的意義。同時,也是檢驗我們班子及班子成員在一段時期內思想工作和學習成效的一種有效手段,特別是對班子成員來說,通過民主生活會可以進一步找準自身存在的突出問題,深刻剖析存在問題的原因,更好地明確努力方向。因此,各位班子成員要站在講政治、識大體、顧大局的高度,本著對組織負責、對班子負責、對同志負責的態度,進一步深化認識開好民主生活會的重要意義。既搞好個人的黨性分析,還要認真開展好對同志的批評,真正把民主生活會開成一個團結、求實、奮進的會議,以達到“團結—批評—團結”的目的。

  二、認真踐行“三個一”標準,突出重點,強化整改 今年領導班子民主生活會,各位班子成員要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以“貫徹落實《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》切實加強領導幹部建設”為主題,結合開展創先爭優和“三個一”主題實踐活動,在集中學習的基礎上,廣泛開展自學,重點深入系統的學習黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,學習胡錦濤同志在全黨深入開展學習實踐科學發展觀活動總結大會上的講話和中央紀委第四次、第五次會議上的講話及全會工作報告,以及在十七屆五中全會上的重要講話,學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《關於黨員領導幹部報告個人事項的規定》等,按照科學發展觀的總體要求和“兩個務必”、“四大紀律、八項要求”和“八個堅持、八個反對”、“五好五帶頭”、以及“四個大興”的要求,緊密聯絡思想和工作實際,認真對照檢查自身在貫徹落實科學發展觀、認真實踐“三個一”標準方面存在的突出問題,黨性黨風黨紀方面群眾反映強烈的突出問題,對照檢查在發揚民主、勤儉節約優良傳統,遵守廉潔自律規定等方面存在的突出問題,結合反饋的徵求意見,從主觀上、內因上同時找原因,認真開展批評與自我批評。自我批評要把握只講存在問題,不講成績,只講主觀,不講客觀,只講內因,不講外因的原則,敢於觸及問題的要害和實質。班子成員之間開展批評要堅持實事求是的原則,從團結的願望出發,開誠佈公,暢所欲言,大膽批評,不迴避矛盾。民主生活會上提出的問題,大家要坦誠採納,虛心接受,認真抓好整改落實。

  三、嚴格要求,紮實開好民主生活會

  黨的民主生活會制度,是嚴肅的政治生活,加強黨內監督,促進黨員發揮先鋒模範作用的一項組織措施。班子成員要嚴格要求,紮實開好民主生活會。

  一要注重解決突出問題,不把生活會開成“空談會”。各位班子成員要有針對性地根據班子或自身存在的突出問題進行討論,幫助分析問題,明確方向,不能空泛議論,偏離主題。

  二要注重互相批評,不把生活會開成“彙報會”。在生活會上,既要對自己的工作、學習、思想情況認真作一番彙報,對他人存在的問題也要大膽指出,不能採取“事不關己、高高掛起”、“明知不對、少說為佳”的自由主義態度。

  三要注重實事求是,不把生活會開成“表揚會”。要表揚好的,也要批評差的,但是要克服只談成績不談問題或輕描淡寫談問題的情況,開展批評與自我批評,要講真話,講實話。

  四要注重互相諒解,不把生活會開成“爭論會”。開展互相批評時,不要感情用事,也不要斤斤計較,更不要以正確者自居,攬功諉過。不糾纏細枝末節,不能各執一詞,相互指責,搞無原則的爭論,要有共產黨人的寬廣胸懷,嚴於律己,寬以待人,正確對待批評。

  二

  根據縣委、縣政府關於召開20xx年度黨主生活會的檔案精神,結合我局黨組工作部署,經研究決定,於20xx年11月15日召開我局民主生活會。

  開展民主生活會是我們黨的一項光榮傳統和走向勝利的法寶。開展黨組民主生活會是我們班子成員對以往工作經驗、工作成績進行總結的一個過程,對存在問題和差距對照檢查的過程。通過民主生活會,開展批評與自我批評,可以找出班子成員在工作中的不足和差距,可以使班子成員相互之間更加溝通、更加了解、更加團結和協作。開展民主生活會對促進班子廉潔從政、團結協作、開拓進取、高效務實,認真貫徹好黨的路線方針政策、國家法律法規,落實好市局黨組工作部署、貫徹好縣委縣政府工作決策,完成好氣象為民工作任務都具有十分的重要意義。

  一、民主生活會的主題:

  貫徹落實《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》,切實加強領導幹部作風建設。

  二、內容

  以領導幹部作風建設為主線,嚴格對照《廉政準則》和黨政領導幹部選拔任用工作四項監督制度,深入查詢班子及其成員在思想、工作、生活作風等方面存在的問題及不足,深刻剖析思想根源,提出具體整改措施。

  三、會議的形式

  會議分準備和開會等兩個階段。

  一準備階段,要求局黨組會前開展集中學習有關檔案;積極徵詢幹部職工對領導班子、領導幹部和20xx年度民主生活會整改措施落實情況的意見;組織開展“談心”活動,領導班子成員之間、班子成員與分管股室負責同志之間都要組織交心談心活動。

  二10月底正式召開民主生活會。分四個議程:一是對20xx年度民主生活會整改措施落實情況進行說明和總結。二是通報幹部職工對領導班子、領導幹部,以及整改措施落實情況的意見;三是要認真結合各自一年來的學習、思想、工作實際認真開展黨性分析。四是要認真開展批評與自我批評,特別是班子成員之間在工作的配合上,要談出自已的真實思想和想法,對自己也好,對班子成員其他也好,應胸懷坦蕩、開誠不攻地進行交心談心。要報著一個有什麼、談什麼,報著一個對組織負責、對同志負責的態度,報著有利於促進班子整體的戰鬥力、凝聚力來談。當然在這個過程中,對別人提出的意見和建議,要本著有則改之、無則加勉來對待,要做到話明氣散,有什麼會上說,背後不說無用的閒話。

  這次民主生活會後,班子成員要結合民主生活會前,徵求意見和民主生活會上對個人提出的意見和建議進行認真分析,作出整改措施,並及時向幹部職工通報相關情況,最後請廣大職工同志填寫民主生活會測評表。

  最後,預祝民主生活會取得圓滿成功。

  三

  同志們:

  根據**黨委的統一部署,我們今天召開基層單位領導班子和領導幹部民主生活會暨創先爭優活動領導點評會,目的是圍繞“堅持以人為本執政為民理念發揚密切聯絡群眾優良作風”這一主題,牢固樹立群眾觀點,不斷加強黨員幹部黨性修養和作風養成,為**經濟跨越式發展和社會長治久安奠定堅實的組織基礎。下面,我就開好此次民主生活會和創先爭優領導點評會講幾點意見:

  一、要深刻認識開展民主生活會的意義

  開展民主生活會是我們黨的一項光榮傳統和走向勝利的法寶。通過民主生活會,開展批評與自我批評,可以找出班子成員在工作中的不足和差距,可以使班子成員相互之間更加溝通、更加了解、更加團結和協作。開展民主生活會對促進班子廉潔從政、團結協作、開拓進取、高效務實,認真貫徹好黨的路線方針政策、國家法律法規,落實好上級黨委工作部署、貫徹好**黨委工作決策,完成好本職工作任務都具有十分重要的意義。

  二、要切實理解本次民主生活會的主題

  近年來,**根據中央及兵師黨委的總體安排部署和要求,深入貫徹落實科學發展觀,深化“三化”建設,**黨員幹部和職工群眾同心同德、頑強拼搏,各項工作都取得了令人矚目的成績,有效地促進了**黨員幹部思想、紀律、作風建設。但是,時代發展和社會進步對我們各級黨員領導幹部又不斷提出更新、更高、更全面的要求,迫使我們必須立足自身、開展自省、提高自我,更好地為職工群眾服務。要想持續、穩定、快速發展,我們就必須居安思危、時刻警醒、警鐘長鳴,時刻保持憂患意識,充分認識群眾工作及先進性建設的重要性和必要性。

  本次民主生活會以“堅持以人為本執政為民理念發揚密切聯絡群眾優良作風”為主題,並與正在開展的創先爭優活動領導點評相結合,就是旨在進一步加強基層黨組織建設,切實增強基層黨組織的戰鬥力、創造力和凝聚力,充分發揮黨員幹部先鋒模範帶頭作用,進一步增強服務職工群眾的意識,切實提高工作的主動性和積極性,為實現**經濟跨越式發展和社長長治久安奠定思想和組織基礎。

  三、要按照會議內容逐項進行

  **O黨委高度重視本次基層單位領導班子和領導幹部民主生活會和創先爭優活動領導點評工作,先後下發了兩個檔案及一個補充通知,對會議的重要環節、要求、步驟及議程均做了詳細規定,我們要認真按照會議內容和程式開好本次民主生活會和創先爭優活動領導點評會議,並切實做好乾部作風建設年活動滿意度測評工作。

  一是要將民主生活會徵求意見中對單位黨支部及班子成員個人提出的存在問題和意見及建議整改情況作出彙報。

  二是支委要認真結合各自一年來的學習、思想、工作及廉潔自律情況進行彙報發言。

  三是要認真開展批評與自我批評,特別是在工作和班子成員配合上,要談出自已的真實思想和想法,胸懷坦蕩、開誠佈公地進行交心談心。要抱著有什麼、談什麼,抱著對組織負責、對同志負責的態度,抱著有利於促進班子整體的戰鬥力、凝聚力來談,把平時不好講的話全部放在民主生活會上來講,進一步促進班子團結。

  四是要認真抓好領導點評工作,要結合黨員工作崗位實事求是地對黨員進行點評,重點點評踐行公開承諾情況。

  五是要做好群眾評議和幹部作風建設年活動滿意度測評工作。

  四、要嚴格把握工作要求

  此次民主生活會要重點圍繞會議主題進行批評與自我批評,要按照“團結—批評—團結”的方式,講真理不講面子,講原則不講關係,講黨性不講私情;不迴避矛盾和問題,不摻雜私心雜念,不糾纏細枝末節,不搞無原則糾紛;將生活會開成民主、共進、和諧的會議,真正起到“開誠佈公、推心置腹、相互幫助、共同提高”的目的。

  首先是做好自我批評,要克服只講成績,不講缺點,或只講存在的問題,不講存在問題的思想根源,要通過存在的問題,舉一反三,認真進行思想剖析。原則上別人已講過的缺點和不足,其他人不再重複,但要求每個人都必須進行批評。開展相互批評,要本著善意的、一分為二的態度,既要講存在的問題,又要幫助別人查詢存在的問題的思想根源;批評意見要符合實際情況,不捕風捉影,不主觀臆斷,不搞人身攻擊,絕不允許藉機打擊報復。班子成員要正確對待批評意見,要本著“有則改之,無則加勉”的態度,對符合事實的意見進行認真檢查。

  五、要注重整改提高

  民主生活會後,要結合民主生活會前、徵求意見中和民主生活會上對單位及個人提出的意見和建議進行認真分析,提出整改措施,並在今後工作中加以改進。

  一是整改方案要具體。單位黨支部及每個黨員都要根據批評與自我批評、領導點評及群眾評議查找出來的問題,認真制定整改方案,明確整改內容、整改時間、整改措施和目標要求。

  二是整改措施要有力。整改要從單位和個人的實際出發,有什麼問題就解決什麼問題,什麼問題突出就重點解決什麼問題。對具備整改條件的問題,要馬上整改;對於職工群眾反映強烈,通過努力能夠解決的問題,要限期整改;對那些應該解決但由於受客觀條件限制一時無法解決的,要向職工群眾說明情況。要通過紮紮實實地抓整改、辦實事、解難題、促發展,讓職工群眾進一步感受到黨組織和黨員幹部在民主生活會後發生的新變化。

  三是要將整改與建章立制結合起來。在整改過程中,各單位一定要把落實整改措施與建章立制結合起來,把“黨員幹部受教育、職工群眾得實惠”的要求經常化、制度化。對此次活動中查找出來的問題,要從制度上找原因;反映現有制度不完善的,就要對相關制度進行修改完善;反映沒有制度規範的,就要建立健全制度進行約束、規範;做到黨員幹部的教育管理和監督有章可循、有制可依,引導黨員幹部學先進、趕先進、爭先進。

  在整改提高的同時,更要注重總結工作中的好經驗、好做法,完善工作方式方法,不斷提高工作水平。

  我的講話結束,謝謝大家!

 
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