黨員兩學一做學習感想

General 更新 2024年06月03日

  通過參加黨員兩學一做學習,每一位黨的幹部都是同齡人的佼佼者,年輕時都有自己的理想和追求,為了自己的理想,成就自己的美好人生,必須去擔當去作為,在此分享感想。下面是小編為大家收集整理的,歡迎大家閱讀。

  篇1

  今年,中央決定要在全黨開展“兩學一做”學習教育。這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之後,深化黨內教育的又一次重要實踐,也是面向全體黨員從集中性教育活動向經常性教育延伸的重要舉措。筆者認為各地黨組織應準確把握此次學習的新導向,打造一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的黨員幹部隊伍,為全面建成小康社會奠定紮實的組織基礎。

  “兩學一做”要以強化理想信念為導向。強調指出,理想信念是共產黨人的精神之“鈣”,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”,就會出現越規出界的問題。因此,要以“兩學一做”為契機,引導黨員幹部學黨章、學黨規、學系列重要講話,讀原著、學原文、悟原理,堅定“三個自信”,補足“精神之鈣”,鑄牢“黨性之魂”。要通過“兩學一做”活動,把學習黨章黨規和系列講話制度化、常態化,根據不同物件靈活學習形式,增強學習效果,引導黨員幹部自覺把黨章黨規和系列講話要求轉化實際行動,做到學而信、學而用、學而行,做到思想同心、目標同向、工作同力、落實同步,以實實在在的成績展示學習效果。

  “兩學一做”要以講紀律守規矩為導向。沒有規矩不成方圓。黨章和黨規是黨員幹部必須遵守的基本行為準則。任何人,不管官多大、資格多老,都要講紀律守規矩。如果沒有鐵的紀律,黨員幹部隊伍就會成為一盤散沙,就會喪失戰鬥力和生命力,更談不上純潔性和先進性。要通過“兩學一做”學習教育,使黨員幹部明確“紅線”、知道不可逾越“底線”,自覺按黨章辦事,自覺遵守黨規,自覺踐行“三嚴三實”要求。教育引導黨員幹部在關鍵時刻、重要關頭,始終保持政治定力、守住法紀底線、把好私德關口,樹好自已形象,為黨員幹部隊伍增光添彩。 “兩學一做”要以發揮黨員作用為導向。開展“兩學一做”學習教育,就是讓黨員幹部切實發揮好先鋒模範作用,更好地服務改革、服務發展、服務民生、服務群眾。發揮黨員幹部先鋒模範作用,不能籠統要求,要選好主題,選準選好不同層次、不同行業黨員發揮作用的有效載體,紮實開展服務活動,使每一個黨員都能依託活動載體發揮自身作用,增強學習教育的針對性和實效性。特別是教育引導每一個黨員幹部,圍繞黨的十八屆五中全會提出的發展理念,不斷提升自已服務的能力和水平,立足崗位奉獻,勇於擔當作為,引領群眾萬眾一心扶貧攻堅,為全面建成小康社會獻智慧、出實力、展形象。

  篇2

 沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”,就會出現越規出界、跑冒滴漏的問題。因此,要以“兩學一做”為契機,引導黨員幹部學黨章、學黨規、學系列重要講話,讀原著、學原文、悟原理,堅定“三個自信”,補足“精神之鈣”,鑄牢“黨性之魂”。

  一是要學深悟透,學黨章黨規黨紀沒有時間段、永不過時。學習黨章黨規黨紀是永遠的,這不僅是政治原則和行為準則,也是個人成長進步的重要保證,更是黨員自我改造、自我約束、自我教育、自我提高的過程,是終身的必修課。如果不經常研讀黨內經典,就會忘記,就會模糊,就會生疏黨章的知識理論、宗旨觀點。我們身處領導崗位,平時工作忙,必須處理好工作與學習的關係,見縫插針,採取靈活方式進行學習。只有自覺加強學習,才能提高對法紀的知曉度,樹立對法紀的敬畏,才能在思想上畫出紅線、在行為上明確界限,以嚴明的紀律保障各項工作落實。

  二是要堅定信仰,始終牢記自己是一名黨員。首先,要始終堅持黨的領導,時刻站在黨的立場、站在黨性高度上分析和處理具體的實際問題。認真參加嚴格的黨內政治生活,主動把自己擺進去,加強三觀改造,確保思想不滑坡。其次,要牢記“有權不任性”,清醒懂得“權力姓公不姓私”,只能用來為黨分憂、為國幹事、為民謀利,決不能把公權異化為牟取私利的工具。再者,我們從事教育工作,必須樹立正確的事業觀和育人觀,擁有一顆大愛的公心,保持公道正派,這是教育戰線幹部的核心理念、職業底線,努力做遵守黨章的典範,做守紀律的明白人。

  三是要抓早抓小,始終加強教育引導。作為教育部門一把手,肩負著管理校***園***長隊伍的重任,必須經常給校***園***長和黨員教師念緊箍咒、打預防針,抓好日常管理,對出現的苗頭性、傾向性問題早提醒、早防範、早糾正,使他們始終保持警覺。每年要排定計劃,將學校中層以上幹部納入教育提醒範圍,推出廉政大講堂、實務培訓、赴法紀教育基地開展警示教育等措施,儘可能多地設計載體,讓廉政教育真正走進黨員幹部心裡。

  四是要建章立制,始終抓好剛性執行。首先,要對上級決策部署不折不扣地貫徹落實,不搞選擇執行、變通執行、拖沓執行,做到同心同德、同向同行、同頻共振,確保決策部署在基層學校落地生根、開花結果。其次,要在建立制度、完善制度、剛性執行制度上下功夫,進一步立規矩堵漏洞,形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的工作機制,特別要注重在基本建設、食堂管理、招生等領域建章立制。每年動態調整“三張清單一張網”,加大崗位風險排查,進一步修訂、補充、完善規章制度。

  五是要強化責任,始終注重傳導壓力。一方面,我們要按習“四有”、“四個人”和省委夏寶龍書記提出的“獅子型”幹部要求,深入一線、融入師生,把更多時間和精力花在謀思路、訂政策、抓落實上,做到日常工作能盡責、難題面前敢負責,高水平推進教育均衡發展。另一方面,要強化主體責任,履行“一崗雙責”,平時在抓業務工作的同時,充分考慮和同步落實廉政責任。如學校黨組織與行政負責人都要簽訂廉政建設責任書,嚴格落實基層黨組織負責人和學校行政負責人履行主體責任書面報告制度,積極指導基層開好廉政建設分析會。

  六是要嚴格要求,始終當好榜樣示範。堅持高標準、嚴要求,始終把紀律和規矩挺在前面,帶好班子、抓好隊伍,積極發揮示範作用。始終牢記自己是公僕,深入瞭解基層情況和社情民意,經常換位思考,更多地通過做小事情來當好示範,使黨章黨規黨紀要求成為自己的言行規範。面對紛繁複雜的社會,要在各種思潮文化、多元價值的相互激盪中保持敏銳的鑑別力、堅強的免疫力,從嚴要求自己,管好家庭,管好身邊工作人員,自覺把培養高尚情操作為一種自覺追求,穩住心神、守住底線。

  篇3

  在全面落實“四個全面”戰略佈局的關鍵時期,需要我們每一位黨員幹部牢固樹立黨章意識,時刻繃緊紀律和規矩這根弦,使守紀律、講規矩內化於心、外化於行,成為一種行為自覺,努力為經濟社會發展營造良好的環境,提供強有力的保障。

  在市委黨校接受兩學一做專題集中輪訓,覺得培訓時間雖然不長,但感受很深,收穫很大,其中有四點體會特別深刻:

  一、黨員必須對黨絕對忠誠。

  對黨忠誠是鄭重寫進入黨誓詞的,君子一諾千斤,一次宣誓就是一生承諾。回顧中國歷史,在國家獨立、民族富強、百姓安居樂業等事關國泰民安生活富裕問題上,無論哪個政黨哪個朝代從未有今天的成就,這個成就是中國共產黨締造的,對這樣一個偉大的黨,我們沒有理由不忠誠。

  1、在黨言黨,愛黨護黨。要聽黨的話跟黨走,言行時刻與黨中央保持一致,不做牆頭草,順風倒。不做騎牆派,一面受黨的恩惠,另一面卻對黨的理論思想半信半疑。更不能做反對派,吃黨的飯,砸黨的碗。

  2、在黨憂黨,榮辱與共。生於憂患死於安樂。作為一名黨員必須深刻認識自身發展和黨的發展之間互相促進的關係,憂黨之所憂、想黨之所想,把黨的興衰作為己任,積極獻言建策,替黨多想困難,對黨不利的事不做,對黨不利的話不說,對黨不利的謠言不信,思想堅定,為黨多做工作。

  3、在黨為黨,永葆先進。先進性是黨賦予黨員的權力,也是責任和義務。作為一名黨員,除了在工作上要帶頭,還需要在朋友交往中、鄰里關係中、人際關係中處處以身作則,努力在各方面比其他人做得好一點,比非黨群眾做得好一點,時時發揮黨員先鋒模範作用。

  二、幹部必須擔當作為。

  習說:“看一個領導幹部,很重要的是看有沒有責任感,有沒有擔當精神”。新時期幹部為什麼要擔當作為,我對此有三個層面的認識。第一個層面,從大處講,黨的事業需要幹部擔當作為。黨今天的成就是歷代領導人帶領幹部群眾奮鬥擔當的結果,建立新中國、實現改革開放走向富裕、實現中國夢,都需要每一個幹部去作為去擔當。第二個層面,從切身講,每一位幹部都與一批同事工作在一個單位中,大家是一個整體。每年市委市政府對單位都要進行年終考核,考核結果與獎金掛鉤,無論為了單位榮譽還是群體利益,必須擔當作為。第三個層面,從小處講,每一位黨的幹部都是同齡人的佼佼者,年輕時都有自己的理想和追求,為了自己的理想,成就自己的美好人生,必須去擔當去作為。

  黨的以來,以同志為的黨中央勵精圖治、攻堅克難,帶領全黨全國人民深入開展反對“四風”突出問題,持續保持反腐高壓態勢,黨風政風明顯好轉,人民群眾滿意度不斷提高。在這全面推進改革發展的關鍵時期,當前和今後的經濟社會的發展目標是否落到實處、取得實效,關鍵看領導幹部如何作為。1、要有擔當的胸懷。“擔當”一詞,詞典的解釋是七個字:接受並負起責任。擔當體現在別人存有畏難情緒、不願意做的工作,我們去接受、去落實。古人說:大事難事看擔當。幹部的擔當,體現在大事難事面前勇挑重擔、敢於負責,在急事危事面前挺身而出、衝鋒在前,在名利地位面前不計得失、顧全大局。2、要有擔當的能力。“責重山嶽,能者方可當之。”有了過硬本領才能真負責、真擔當、有作為。新形勢下,對幹部的要求與日俱增,幹部們適應的一面正在減少,不適應的一面正在增加。分組交流中,就有鄉鎮領導提到當前新的《監督條例》《處分條例》對群眾工作就有不小的挑戰性。要擔當作為,我們必須加強學習實踐,錘鍊自己的執政基本功,努力提高在徵地徵遷、信訪維穩、招商引資等急難險重工作上的能力。3、要有擔當的拼勁。接受了任務,具備了能力,能不能幹好,拼勁很重要。這種拼勁表現在:以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感,咬緊牙關,守必堅,攻必克。

  三、領導幹部必須遵規守紀。

  領導幹部是人傑是精英是黨的財富,領導幹部受黨的委託,肩負黨的重任,手握黨賦予的權力,必須在黨的紀律和規矩的框架內努力工作,為民服務。離開紀律和規矩的框架,就可能犯錯,一旦犯錯,黨的事業人民的利益就要受到損失,黨的形象要受到損害。因此,領導幹部必須遵規守紀。黨的十八屆四中全會《決定》強調指出,“黨規黨紀嚴於國家法律”。這一鮮明的論斷,體現了黨要管黨、從嚴治黨的內在要求。“作風建設永遠在路上”,作為領導幹部必須以更嚴的要求切實遵守政治紀律、工作紀律、組織紀律、生活紀律,既要做好工作,忠誠履職,又要做好八小時以外的事情,管好自己的手、口、身,生活健康,格調高雅。

  四、從政必須嚴實並舉。

  今年以來,中央在縣處級以上領導幹部中開展三嚴三實專題教育,三嚴三實明確了領導幹部的修身之本、為政之道、成事之要,是黨員幹部從政的主線和遵循,對我們基層幹部也有借鑑意義。面對新常態,作為紀檢組長更應嚴實相濟,不斷踐行“三嚴三實”,著力強化五個意識進一步努力作為。

  1、正人先正己的自律意識。執紀者必先守紀。

  作為紀檢監察幹部要嚴以律己,帶頭遵守紀律和規矩,堅守從政底線,抵制歪風邪氣,在大是大非面前敢於堅持原則,在利益誘惑面前經得住考驗,做到心中有責、心中有戒,要求別人做到的自己先做到。

  2、與時俱進的創新意識。

  以來,中央紀委聚焦主責主業,堅持問題導向,在體制機制上打出創新組合權,成效顯著,作為紀檢幹部我們既要為黨歡呼又要主動對接。今年以來市教育局創新推出:圖表式分責、鏈條式傳導、網格式覆蓋、立項式督查、倒逼式問責等落實“兩個責任”五項舉措,積極主動與市審計局等部門對接,啟動學校一把手財務審計通報與問責制度,學校工程專案專項督查等工作。接下來市教育局將開展全系統的黨風黨紀黨規動員會,啟動以黨規黨紀宣教、學校兩個責任落實情況彙報等七個內容的專項系列活動。

  3、敢於得罪人的擔當意識。堅持原則、秉公執紀、敢於負責是紀檢監察幹部的職業特質。

  執紀監督主要是發現不足,指出不足,批評不足,是戳人家的短處和痛處,因此,紀檢幹部的擔當更多時候體現在敢於得罪人上。體現在堅決頂住壓力、排除干擾、拒絕說情,該審查的堅決審查,該問責的堅決問責,該處分的堅決處分上。

  4、功成必須在我的使命意識。

  功成必須在我的對面是功成不必在我,功成不必在我是一種奉獻意識,長遠決策意識,科學發展意識。功成必須在我是一種堅守意識,面對四風頑疾,作為一名紀檢幹部,功成必須在我的使命意識,主要體現在,弛而不息抓作風,一個節點一個節點糾四風,抓一點成一點,抓一節成一節。種好自己的責任田,做到守土有責守土盡責。

  5、抓早抓小的警戒意識。

  “毛毛細雨溼衣裳”,小節不小,不抓小節就會毀掉大節。注重抓早抓小,體現在堅決克服以辦大案要案論英雄的傾向,發現問題線索及時追蹤,有了反映及時提醒,讓“扯扯袖子、咬咬耳朵”、“紅紅臉、出出汗”成為工作常態,防止小錯釀成大禍,讓幹部有錯能改,幸福生活。
 

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