如何做好預防安全事故?

General 更新 2024-06-03

如何抓好安全生產管理,預防事故發生

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如何抓好安全生產工作

1、強化責任落實

企業是安全生產的責任主體,法定代表人是安全生產的第一責任人,對安全生產負全面的領導責任,分管領導負具體的領導責任。要強化安全生產的主動意識,由過去被動抓安全變為自我主動抓安全,牢固樹立“以人為本、安全第一”的安全生產理念,充分認識企業的安全主體責任,建立縱向到底,橫向到邊的各類人員的崗位責任制,從高層管理人員到項目經理人員、現場操作人員,把安全責任落實到生產過程的每一個崗位和每一個環節,形成人人抓安全的局面。企業各級安全管理機構要認真履行其監管職責;項目經理是施工現場安全的第一責任人,是落實主體責任的具體組織者;項目技術負責人、工長和安全員是施工現場安全措施的制定者,對作業人員進行安全技術交底。施工現場僅靠幾個安全員管理安全是不夠的,必須充分調動廣大職工的積極性、主動性和創造性,發動廣大職工參與現場管理。控制自身不安全行為,減少人為失誤。

2、加強安全教育培訓

人是安全生產的主體,人的不安全行為是事故發生的最大隱患,只有加強對人的安全教育,不斷強化人的安全意識,提高人的安全文化素質,增強人的防範意識,規範和提高從業人員的安全行為,才能築起牢固的安全生產的思想防線。

單位領導要增強做好安全工作的責任感、緊迫感,切實負起責任,把"安全第一"的方針真正落到實處。根據施工特點進行安全教育,針對不同工種和不同部位,告知他們本崗位存在哪些危險及危害因素,如何消除隱患,控制不安全行為,減少人為失誤。

3、建立健全安全管理機構、配備安全管理人員

企業應嚴格按照《安全生產法》的規定,設置安全管理機構和配備安全管理人員。現代安全管理對安全管理人員提出了很高的專業素質要求,他們不僅要組織開展風險防範工作,還必須瞭解本單位的施工生產,掌握並熟練應用系統安全工程的理論和方法,參與並指導,監督危害辨識、風險評價和風險控制的具體實施,高素質的安全管理隊伍建設變得越來越迫切。企業要建立健全安全管理機構,把責任心強、具備專業知識、業務能力強、熟悉管理知識的人員充實到安全管理崗位上來,讓他們充分發揮職能作用,提高安全管理工作水平。

4、強化施工現場管理

企業生產施工現場是動態的,要結合施工現場環境,合理佈置施工設備、確保機械設備安全運行,確保各項安全防護和用電設施到位,做到施工標牌化,材料堆放標準化、安全標誌規範化、環境防治意識化、作業過程有序化,對施工機具和人的各種不安全行為等進行全面檢查,及時發現設備隱患,及時整改,認真排除物的不安全狀態。對於檢查出的問題,必須按照“三定”原則(定人、定時、定措施)進行整改,及時消除事故隱患。

5、加大安全投入

安全投入是企業和工人的“救命錢”,也是預防事故的最有力保障。安全投入減少,導致安全技術裝備、防護設施不能到位,不安全因素不能及時消除,極易導致安全生產事故的發生。因此,要預防和杜絕事故的發生,就必須持續有效地進行安全投入。購買新設備時,必須同時購買與其配套的安全防護裝置,必須對安全設備進行經常性維護、保養,並定期檢測,使之處於良好的技術狀態。維護、保養、檢測應當作好記錄。在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上,設置明顯的安全警示標誌,提醒操作人員對不安全因素的注意,預防事故的發生。為員工提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品,並監管教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。

工傷保險是勞動安全的“保護傘”,企業要依法參加工傷保險,保障員工的合法權益。

6、加強部門間協調配合

安全生產工作涉及到企業各個部門和各個生產環節的系統工程,安全不是......

日常工作過程中如何作到防止安全事故發生?

首先在工作時要有很好的精神狀態(包括心理和身體),不要心不在焉。進行較為危險的工作程序時,不要嫌麻煩,應該做好安全保護措施在進行作業。有些員工對自己的工作做久了,往往認為很熟悉不會有危險,從而容易對安全意識的麻痺,所以上司應該在平時多囑咐下屬和宣傳一些安全常識。

一個好的企業,安全是最主要的,一次安全事故,也許會導致員工的身體或生命安全。一次安全事故,也許會導致企業的生存與毀滅。

我們應當如何做好安全工作,預防事故發生

珍惜生命酷愛生活安全文明生產,是企業和個人的頭等大事。員工心細,對員工提出的安全生產提出的公道化建議給予嘉獎。激起員工的安全預防的積極性。 查看原帖>>

如何防範事故及做好安全生產工作

如何提高職工安全意識培訓實效

【摘要】 由於長期在喊“狼來了”,長期不出安全事故,長期的“安全”,難免產生安全意識淡漠,因此安全培訓是提高企業從業人員安全素質和安全生產技能、強化安全防範意識的有效途徑,是企業安全生產的一項重要的基礎性工作。作為安全培訓機構,如何進一步提高企業安全培訓質量和效果,結合安全培訓工作實踐,我認為:建立健全一套完善的、切實可行的安全培訓機制是前提和基礎;打造一支具有專業素質和實際教學能力、高尚職業道德和鮮明個人風格的師資隊伍是決定因素;增進與服務對象的經常性工作交流很有必要。 【主題詞】 安全培訓 培訓機制 效果 安全事故 無數安全事故剖析,發生事故的原因基本上有以下三個方面造成:一是人為的前期管理不善,二是設備存在隱患沒有及時發現和排除,三是人在生產時,思想上麻痺大意或技術不熟練。設備的隱患需要人們及時發現,及時檢修,定期維護,前期的管理不善和人思想上的不重視,需要人們端正工作態度、增加安全管理的系統性和規範性。但是我認為這都需要人們具有較高的安全意識才能實現的。如何去如何提高職工安全意識培訓實效。

那麼職工的安全意識怎樣才能常備不懈呢?

一、要加強安全生產的宣傳教育力度。

要大力開展安全生產法律法規的宣傳教育,創造“安全生產,以人為本”安全文化氛圍,把安全提高到一個全新的高度,通過會議、知識競賽等各種形式學習法律法規,要通過張貼安全宣傳畫、標語,使全體職工能夠認識到現在黨和政府對安全的重視程度,要使大家認識到,現在的安全生產,已經提升到法律的高度,違反安全生產規章制度和操作規程,就是違法行為。其次要對全體職工普及安全知識。當職工對安全的重要性認識後,要向職工灌輸一些最基本的安全知識。要採取張貼安全標語、開辦安全講座、宣傳畫簡單的方式向職工傳授一些安全常識:如安全生產“三不傷害”、“四不放過”等以及職工平時怎樣提高自我保護等,把一些常用的貼近生活的安全知識傳授給他們,容易被職工理解和接受,對提高安全意識有很好的作用。另外,要加強職工責任意識教育。作為單位領導要履行安全生產第一責任人職責,克服形式主義、好人主義、官僚主義、對安全生產工作要敢管,不怕得罪人,要經常深入基層,加強安全生產督查和檢查,真正使安全生產工作嚴格起來,落實下去。從職工層面上要嚴格地按照規章制度去辦事、去操作,如果按自己的經驗去辦事,有可能操作了99次不出問題,但是第100次出問題了,另外作為職工要有較強的職業責任感,近幾年,國家一直強調要加強安全生產的投入,但是設想,再先進的設備如果崗位責任制沒落到實處,等於是擺設,還是不能很好地解決安全問題。

二、是建立一套嚴明的安全生產管理制度。

用安全生產管理制度制約人們在一切生產活動中的行為,增強職工自我保護意識,加強職工的事業心、責任心和上進心教育。這樣人們的安全生產意識就會逐步提高。一是要建立嚴明的安全生產責任制,把安全生產工作責任到人,單位的主要領導要擔負第一責任者的重任,充分理解“責任重於泰山”的內涵。自覺堅持“安全第一,預防為主”的方針,始終如一地遵守國家的法律法規,無論在順境還是逆境的情況下,都要保持清醒的頭腦,始終把安全生產放在第一位。第二要建立起一套詳細的可操作性較強的安全生產操作規程。要根據各自所從事業務工作的實際情況制定本部門的安全操作規程,,這些規程、規定及規章制度,對職工所要掌握的一些必要的安全常識、安全規定作出嚴格的、不容置疑的界定,特別是那些使用了“嚴禁”、“必須”、“不得”等強制性詞語的條文,我們職工都要認真地理解和掌握,在日常施工作業時,嚴格......

如何預防安全事故發生

預防安全事故,首先就要做好安全防範措施。從小事抓起,從細事抓起,細節決定成敗。不要對眼前的平安狀態,採取麻痺的狀態。杜絕違章操作,違章駕駛。要樹立,正確的操作技能。不違章,不違法,不疲勞操作,專心工作。這樣才能杜絕安全事故的發生。只要掌握崗位相關的理論技術知識。穿戴合理的,勞保防護用品。遵守廠規廠紀。

如何做好事故的預防工作

一、預防重特大交通事故的意義 :

道路交通事故的發生給社會安定造成極大不和諧,尤其是重特大道路交通事故的發生,影響群眾出行安全,在一定程度上會直接形成社會危機。因此預防、遏制交通事故尤其是重特大道路交通事故的發生,具有促進社會經濟發展、保障人民群眾生命財產安全、維護社會和諧穩定等巨大的現實意義。

二、道路交通事故發生特點:

一是從道路交通事故發生的季節看,最多的是冬季,最少的是夏季;一週內最多的是週末,最少的是週二;從每天的時間段分析,早上四至七點、中午一至三點、傍晚五至七點是事故的高發期。

二是從道路交通事故發生的路段看,雨雪霧天氣極易發生交通事故,且追尾事故尤為多。其次是道路路口事故上升,最近幾年重特大事故45%左右發生在交叉路口。再是無交通信號控制的道路交通事故較多,事故發生率在20%以上。另外鄉村道路交通事故呈急劇上升趨勢。

三是從道路交通事故發生的駕駛人看,受天氣影響,對車和路況不熟悉駕駛員易發生事故;駕齡在三年以下的駕駛員發生交通事故的較多:駕齡一年以下發生交通事故的比率佔27%,駕齡1至3年者發生交通事故比率佔36%;無證駕駛發生交通事故的佔35%。

四是從道路交通事故的當事人分析,因天氣、道路、車況等原因發生事故的佔51%;因個人駕駛情緒車引發事故的佔14%;因酒駕引發事故的佔16%;其他原因佔19%。

三、預防道路交通事故的措施:

一是建立好惡劣天氣預警制度。進一步制訂完善切實可行的《惡劣天氣道路交通管理工作預案》,做到對惡劣天氣條件下的事故預防及交通秩序管理工作早安排、早行動,提前採取應對措施,保障交通安全。密切加強與氣象部門的協作配合,努力促成信息溝通常態化機制建設,結合轄區季節性天氣變化的特點,加強惡劣天氣預防與處置的分析研判,探尋惡劣天氣的變化規律,隨時掌握天氣變化情況,適時發佈預警信息,做到早發現、早預警、早準備,及時發佈交通管理預警信息,採取有針對性的防範措施。

二是全面排查整治路面隱患。根據轄區路面實際情況,對往年因雨雪等惡劣天氣情況引發的道路交通事故進行對比分析,認真排查轄區易發生重特大交通事故的重點時間、重點路段和重點交通違法行為,使每一名民警全面掌握事故發生的規律性,從而有效應對惡劣天氣,工作上做到有的放失。同時積極協同當地政府,對排查出的隱患路段進行整治,明確整治的責任單位、責任人,限時完成整治,對短時間內不能整改的急彎、陡坡等危險路段,登記造冊,加強交通安全設施建設,及時設立各種提示和通行措施,備足沙子、鹽等融雪物資的儲備,積極應對惡劣天氣。

三是嚴查嚴處各類交通違法行為。嚴格落實領導包保制度,大隊領導帶頭上路,合理調配值班備勤警力,採取以動態巡邏為主的勤務模式,最大限度地把警力投入到路面上,加大力度糾正和查處嚴重交通違法行為,及時查處超員超速、超載行駛、燈光不全、不貼反光標誌等霧天容易引發交通事故的交通違法行為,保持高壓嚴管態勢,做到發現一起糾正一起,儘量減少嚴重違法行為直接導致交通事故發生的機率,確保道路安全暢通。對客運班線、接送學生車輛行駛路段和安全隱患路段等重點路段,設置固定警力,重點防範,消除各類交通安全隱患確保安全。

四是加強備勤做好應急工作。科學部署警力,抽取警力加強值班備勤工作,要求值勤備勤民警保持24小時通信暢通,另外安排業務熟練、責任心強的民警及時收集天氣情況和路面積水、車輛擁堵、交通事故等信息,及時將相關信息和採取的工作措施上報上級有關部門。同時,要求全體民警切實加強自身防護意識,提前對執勤警車進行全面檢查,確保燈光、警報器性能良好,配齊反光背心、反光錐筒等必要的安全防護裝備,在路面......

能介工在以後的工作中我們如何預防安全事故

親 你好

個人切勿違規操作

對於個人來說,避免安全事故的發生,切勿違規操作。在工作時,不可馬虎敷衍,固執,要時刻謹記崗位安全責任制、崗位操作規程,聆聽領導的忠告和同事的提醒。不可懶惰蠻幹,貪圖方便,耍小聰明,總想走捷徑,操作時投機取巧,圖一時方便,結果只會造成違章操作。不可玩世不恭,有逆反心理,由於社會、家庭等方面的壓力,以及管理方法、教育方法欠妥或操作環境不良,少數員工會產生逆反心理,領導在時我注意,領導不在時我隨意,甚至產生對抗行為,這是不可以有的。在工作時要有較強的安全意識,接受安全教育和培訓,對自己的工作對象、設備、性能、狀況及操作規程要比較熟悉,在實際工作中,秉著對企業財產、對他人生命負責的態度。

企業單位的預防方法

提高每名從業人員的安全認知能力。要真正認識到安全管理的嚴肅性、嚴厲性,認識到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性。只有境界提高了才會真正重視起來,才會將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實,去全面履職履責。要想不被安全否定,管理就要有高度,要嚴格落實“安全發展”的要求,抓好“人、機、物、環”四種隱患的排查,打擊不安全的行為。

一定要做好各種隱患的排查,防患於未然。要把無事當有事,無中找有,小題大做。排查隱患很重要的是要細緻,一定要有細之又細、慎之又慎的心,不採取細緻全面的方法、手段就可能對問題視而不見,就可能對發現的問題解決不了。安全生產是動態的,是24小時不停運轉的,舊的問題解決了,新的問題可能又會出現,一定要建立全面細緻排查隱患的長效機制,解決“不得病”的問題。

一定要抓好本質安全和本質質量要求的落實。本質安全講究內在的本質安全,首要的是人的本質安全,這就要求對員工要一手抓教育,實行正面引導,樹立正確的防範意識,一手抓制度約束,嚴格執行各項制度規定,目的是解決保護自我的問題;本質質量就是要幹標準活,高標準幹活,規範操作,不糊弄自己、不糊弄別人。要抓好各項工作的規範,設計標準、操作過程、人的行為都要依照標準去規範。要對照檢查一下自己的工作,哪些還沒有標準,先把標準明確了,再按照標註去做,就是規範。我們要追求的就是凡事有標準,凡事按標準去做,這是一個長期的、動態的、習慣糾正的過程。

如何抓好安全生產管理 預防事故發生

在當今社會大力提倡搞活經濟,提高效益的前提下,管理的好與壞決定經濟效益的同時,安全亦是如此。安全生產是涉及廣大人民群眾生命財產安全的大事,也是進一步關係到企業的生存發展和穩定。在安全生產管理中,預防措施的到位,可以極大地減小事故的發生率。而如何將預防工作落實到實處,我認為應做到以下幾個方面:

強化制度建設 明確安全責任 建章立制有章可循是管理的基礎,制度的完善健全與否直接影響到安全生產工作的效果。如何建立健全安全生產製度,這就需要結合自身實際情況,在實踐中將制度不斷完善,在實踐中將制度和責任貫徹落實。安全規章制度不是目的,只是一種手段,僅是為了讓每一位幹部職工時刻清醒地認識到,違章違紀早晚會鑄成大錯。出了問題,追究責任在所難免,因此造成的損失卻是無法挽回和彌補的。

科學的管理和考核辦法,健全的激勵和約束機制,制度的強化和貫徹落實,安全責任清晰明確,只有將這些措施貫穿起來,安全生產(www.chinatpm.net)工作才能更加有效地開展和進行。

注重安全文化 加大培訓力度 在安全生產工作中,人是最主要的因素,制度執行力度大小,安全生產工作是否到位皆取決於人。全面強化全體職工的安全生產意識和素質,真正地做到既懂安全也懂業務,才能進一步避免在工作中造成人身和設備的事故發生。對於一個企業來說,安全生產不是空喊口號,不僅侷限於一種工作、任務。它更包涵了企業內的整體文化精神,加強對全體職工的安全教育培訓,不是隻對其進行一般的安全知識講解,其中還包括安全態度、安全技能等方面的培訓,特別是對新進人員的安全培訓,更要細緻入微耐心的進行崗前安全教育。新進人員是事故易發人群,安全意識淡薄,對安全生產中的相關技術不懂,避免事故能力較差,對生產工作中的危險程度不夠重視等因素。這些都是最大的安全生產隱患,只有對新進人員加大安全培訓力度,才能更好地推動企業安全穩定的發展。

深化安全檢查 狠抓隱患整改 在日常的安全管理工作中,經常會聽到,如“安全就是生命 責任重於泰山”、“安全生產 人人有責”、“安全生產無小事 要防患於未然”等等。這些作為安全生產標語,僅是安全宣傳的一個重要內容,起到鼓動、警示、激勵的作用,如何將標語內容落實到實處,就必須加大對安全檢查的力度。安全檢查作為安全生產工作中的一個重要組成部分,它是一項制度化、經常性的工作,容不得半點敷衍和湊合。要杜絕出現“上級有要求就抓 上級沒過問就丟”、“安全月檢查一次 活動後就沒事”、“出了事故搞突擊檢查 暫時沒事就放鬆檢查”等現象的發生。要充分發揮安全管理人員的作用,在其位謀其政。切實把安全生產工作中的制度和規定認真貫徹執行。做好定期和不定期的安全生產檢查工作。每月至少進行一次安全生產檢查,徹底在檢查中將事故隱患消滅在萌芽狀態。其實只要加大安全檢查力度,大問題當時不易出現。事實證明,很多事故的發生,關鍵就在於平時檢查中走過場、流於形式。一些安全隱患未能及時發現或發現了未能及時整改,從而不可避免地發生了安全事故。安全檢查過程中,要自覺地負起責任心,要善於發現問題,進而解決問題,抓牢檢查中的關鍵和薄弱環節,發現及時,快速解決,才能取得安全管理的主動權。

只有全面加強安全生產各環節工作的建設,在管理範圍內建立“安全責任 重在落實”的長效機制,努力培養幹部職工良好的安全生產習慣,使每一名職工對安全生產都有責任,使所有......

建築施工單位怎樣預防安全事故的發生

我個人覺得應該做好以下幾個方面:1、建立健全各種安全生產責任制和各項管理制度,關鍵是做好責任制和制度的落實工作;

2、健全組織機構,各類人員配備齊全,尤其是專職安全員必須配備有證件有經驗的人員。

3、做好各類特殊工種的管理,特殊工種一般從事的都是比較危險的職業,所以管好他們你的安全工作就省心多了。

4、做好日常的安全隱患排查,發現隱患及時處理。需要說明的是抓安全不是專職安全員一個人的事,要做到人人都是安全員最好。

5、做好工人的安全教育工作。

6、做好機械設備的安全管理,維護保養等工作。

7、做好各類事故應急救援預案,及時發生事故能及時救援不至於事故擴大。

最後總結安全隱患的發生主要是由於人的不安全行為、物的不安全狀態和環境的不安全造成的,你把這三樣都控制了,就把事故預防了。呵呵,自己的一些觀點,見笑了攻希望能幫助到你。

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