憑什麼用你的道德標準?

General 更新 2024年4月15日

我們為什麼需要道德

道德是人聰明、完善之本,也是社會和諧、發展之基  人與社會為什麼需要道德?我認為,在社會生活中,道德是客觀存在的,道德是人聰明、完善之本,也是社會和諧、發展之基。首先,通過研究道德,可以透過現象看本質,看問題就能深一個層次,所以,倫理道德是一門能讓人更聰明的學問;其次,要從根源上解決社會存在的各種不和諧,也就是理想與現實的矛盾,需要弄清楚應然的問題,道德就是在講應該怎麼樣。  不懂道德就是不懂生活,也就不會生活。為什麼這麼說呢?不講道德,人當然也能活,但是,講道德可以提高我們的生活質量。道德涉及生活的方方面面,有些我們注意到了,比如,在公共場合不應穿著太隨便。有些我們不太注意,比如,出門在外住賓館,浴室裡的浴簾要怎麼擺放?是放在浴缸外面還是裡面?按照國際慣例,應該放在裡面,這是為了防止沐浴的時候往外濺水打溼地面,給室友和打掃房間的服務員帶來不便。再比如,在火車的臥鋪車廂裡,旅客應該怎麼躺?頭應該朝窗口還是朝過道?理論上說應該頭朝過道,因為如果頭朝窗口,腳對著來來往往的人,是很不禮貌的;但是這還牽涉到另一個問題,要求穿行的旅客都能自覺用遠離床鋪的那隻手拎行李,防止碰到躺臥旅客的頭部。也就是說,在理想的和諧狀態下,大家都有相同的道德自覺,躺臥者能得到安全,穿行者也能得到尊重;但現在穿行者沒有這樣的自覺,所以躺臥者為了安全,大多會把腳對著穿行者。  我們現在亟需進行社會道德體系的建設研究,過去繁複的禮儀如今已經七零八落,許多人不懂得該怎麼說話怎麼做事,這是形式上的道德欠缺。還有事實上的道德。現在有所謂建築倫理學,中國古代有一句話叫宅者,人之本也,房子是住人的,要符合人性需求,這個理念就是一個道德理念。現代工業設計,要充分體現對人的關懷,比如,一個有把手的三層保溫杯,就比一個光禿禿的單層玻璃杯具有更高的道德含量。  道德就是要讓人作為人來存在,活得有尊嚴有質量  什麼是道德?可以有品性方面的理解,例如中國傳統中的道德包括智、勇、勤、儉、廉、恥、正、恭、忠、孝等等;當代國外的道德包括自由、公正、人道、慈善等等。也可以有道德關係上的理解,就是人和群體應該怎麼處事,比如集體主義、人道主義、愛國主義等等。從道德的本體意義這個方面來談,就是基於價值取向上的行為方式,道德即人立身、處世之應該,也就是說,我們該怎樣做,才是好的。這涉及到一個問題,人是什麼?人之所以為人,在於人有自覺性,簡單地說,人是理性動物,中國儒家說仁者人也,人是講道德的,能自覺地認識到人是社會關係之人,離開社會關係,人就不成為一個正常意義上的人。正常意義上的人必須維護和發展正常意義上的關係,要完善自身,提高生活質量,必須關注社會,人與人之間必須講和諧,這需要理性程度的提高、道德覺悟的提高、文化水平的提高、心理素質的完善等等。馬克思有一句話,把人和人的關係迴歸人本身,這是道德要求,也是道德目的,就是要讓人作為人來存在,要讓人活得有尊嚴,要讓人的生活過得有質量,人與人之間應該是互相尊重、互相關懷、和諧相處的關係。  什麼是道德力?道德力有兩個層面的含義,從一個層面來說,道德存在就是一種力。有人說,要賺大錢,就不能講道德,這樣的現象確實存在,但是這不是一種正常的狀態,不可能持久,因為如果這種現象長期存在會使社會倒退。從人力、物力、財力的角度來講,人力的加強說到底是人綜合素質的提升,離不開人的道德,因為人是需要一定境界的,所以,人力當中有道德力的存在;物力當中,也需要道德力的支撐,即物品設計是否符合人性,體現在實用和耐用上;財力中的道德力,體現在投資是否理性和正當,比如一......

我們為什麼需要道德

道德是人聰明、完善之本,也是社會和諧、發展之基  人與社會為什麼需要道德?我認為,在社會生活中,道德是客觀存在的,道德是人聰明、完善之本,也是社會和諧、發展之基。首先,通過研究道德,可以透過現象看本質,看問題就能深一個層次,所以,倫理道德是一門能讓人更聰明的學問;其次,要從根源上解決社會存在的各種不和諧,也就是理想與現實的矛盾,需要弄清楚應然的問題,道德就是在講應該怎麼樣。  不懂道德就是不懂生活,也就不會生活。為什麼這麼說呢?不講道德,人當然也能活,但是,講道德可以提高我們的生活質量。道德涉及生活的方方面面,有些我們注意到了,比如,在公共場合不應穿著太隨便。有些我們不太注意,比如,出門在外住賓館,浴室裡的浴簾要怎麼擺放?是放在浴缸外面還是裡面?按照國際慣例,應該放在裡面,這是為了防止沐浴的時候往外濺水打溼地面,給室友和打掃房間的服務員帶來不便。再比如,在火車的臥鋪車廂裡,旅客應該怎麼躺?頭應該朝窗口還是朝過道?理論上說應該頭朝過道,因為如果頭朝窗口,腳對著來來往往的人,是很不禮貌的;但是這還牽涉到另一個問題,要求穿行的旅客都能自覺用遠離床鋪的那隻手拎行李,防止碰到躺臥旅客的頭部。也就是說,在理想的和諧狀態下,大家伐有相同的道德自覺,躺臥者能得到安全,穿行者也能得到尊重;但現在穿行者沒有這樣的自覺,所以躺臥者為了安全,大多會把腳對著穿行者。  我們現在亟需進行社會道德體系的建設研究,過去繁複的禮儀如今已經七零八落,許多人不懂得該怎麼說話怎麼做事,這是形式上的道德欠缺。還有事實上的道德。現在有所謂建築倫理學,中國古代有一句話叫宅者,人之本也,房子是住人的,要符合人性需求,這個理念就是一個道德理念。現代工業設計,要充分體現對人的關懷,比如,一個有把手的三層保溫杯,就比一個光禿禿的單層玻璃杯具有更高的道德含量。

為什麼說道德是用來約束自己的,而不是用來要求別人的

他意思就是說,你只要愛女人就可以了。,別試圖去了解她的想法,因為你也瞭解不了。女人太善變了。有句歌詞不就這麼唱的嗎“女孩的心事你別猜,你猜來猜去也猜不明白”女人做很多事情都是從感性的角度出發,而非理性的角度出發。所以有句名言:女人心,海底針。

康德有句格言我內心的道德準則人為什麼要

世界上有兩件東西能夠深深地震撼人們的心靈,一件是我們心中崇高的道德準則,另一件是我們頭頂上燦爛的星空。

為什麼我們總喜歡去以道德標準去衡量他人,而不去衡量自己

趨利避害那是人之本性,對自己的要求就會低於別人,這個要看個人修養,還是可以理解的。

人為什麼需要道德? 道德規範的,大多是人性本就擁有的,人性是崇善的,自然法則是崇善的。 道德本就是

因為你是一個人,您不是一個畜生

為什麼有知識品位的人不用道德準則評價與說服別人

因為他們看人的眼光有高人一等的思想

為什麼要用企業的價值觀來衡量職業道德標準

企業道德的重要性

一、企業道德的含義及其管理效能

企業作為現代社會的一個重要經濟實體,在自身的生產、經營活動中,不僅會形成其獨特的指導思想、價值觀念、經營哲學、文化傳統,還會形成具有自身特點的職業道德規範,以此獲得自身的完善與發展。社會主義企業也不例外。

企業道德亦稱企業職業道德。它是由企業自身的特徵所決定的,在社會道德影響下形成的,用以調節企業與社會、企業與企業、企業與職工等關係的行為規範的總和。它既是社會道德體系的重要組成部分,也是社會道德原則和規範在企業行為中的具體體現。

企業道德是伴隨企業的產生和發展而自然形成的一種深刻影響企業的管理力量,而且它比純粹的經濟手段、行政手段乃至法律手段的作用更廣泛、更深刻和持久。歷史和現實告訴我們,以純經濟的眼光來組織、管理企業的經營活動,很難達到理想的經濟目標,即使達到了,也是暫時的。因此,在政策的制定和方案的實施中,都必須體現某種價值觀念和道德原則。這不僅表明企業職業道德是企業生存、發展的內在需求,而且也證明它發揮著其它手段不可替代的管理效能,這種效能具體表現在兩個方面:

第一,企業道德能喚起和激勵全體員工的職業熱情,達到提高經濟效益的最佳目的。追求經濟效益是企業生產經營活動的重要目標,只有取得最佳經濟效益,才能切實保障企業的生存和發展。企業道德不僅僅反映而且發揮著自身的各種功能,去積極輔佐企業的經營發展,因為企業經濟效益的提高,無疑會增加社會財富,促進社會發展,而這正是職業道德的最高目標之一。這就必須通過協調各種利益關係,強化企業道德自身的教育功能,使熱愛本職、忠於職守、遵紀守法、誠實勞動、公平競爭、通力協作、敢於創新等價值觀念,變成全體職工的信念和自覺行為,從而激發職工強烈的集體榮譽感和對企業的責任心,以滿腔的熱忱,積極地投入到企業活動中,創造更多更好的產品。在這裡,企業道德釋放出來的是凝聚力和推動力,藉以把全體員工與企業目標緊密連結起來,形成巨大的動力。

第二,企業道德能夠阻止和抑制企業的負面效應,保證企業的正確發展方向。企業道德通過對企業行為的一些重大關係方面來提供正確的價值導向,這就能較好地防止企業行為的負向投射,把企業納入持續發展的健康軌道。比如,在經濟效益與社會效益的關係上,企業道德在重視經濟效益的同時,還強調必須對人的生命價值、社會活動、消費者利益、社會精神面貌及自然生態平衡負有高度的責任。在競爭與協作的關係上,社會主義企業道德主張通過提高技術水平,改善經營管理、提高產品質量、降低商品成本等手段來加強競爭能力,反對採取不正當手法去損害他人利益。在企業與國家、個人利益關係上,企業道德強調兼顧三者利益,保證國家利益的權威性,保證企業職工的個人利益及企業的再生產需求。只有這樣按照道德法則去行事,才能保證企業的正確方向和持久發展。

加強企業道德建設,是全面建設社會主義精神文明不可忽視的途徑。這不僅因為企業在國民經濟發展中是最基本的經濟單元,而且因為在企業中集聚了千百萬職工,他們是我國的社會中堅。因此企業作為“小社會”,其道德狀況如何,會深刻影響著整個社會面貌。在一定意義上說,企業道德建設也是社會主義精神文明建設的關鍵。

二、企業管理道德在企業中的作用

現代企業管理的一個突出特點是強調以人為中心的管理。現代科學管理認為,在企業的人、財、物等諸要素中,人是最重要的因素,是企業的主體。管理道德就是在企業經營管理的重心從物轉移到人的過程中應運而生的,與管理科學和倫理學有密切聯繫的一門新興的學科。管理道德又稱為管理者道德,是管理者在實施經營管理活動中必須遵循的人與人之間的關......

為什麼人類社會需要道德

這是個大問題,康德說過有兩件事讓他越想越覺得震撼,就是天上的繁星和道德律,尼采也說過道德不過是約束天才的規則而已;總體上講,道德是規範人們生活行為方式的,同時道德也具有階級性,是與生產關係相適應的。

人類社會為什麼需要道德規範的調節和約束

你好!因為道德是規範人們行為的準則,具有引導、促進人們向善的功能。正是有了道德的力量,社會才能變得溫馨和諧。同時思想道德建設是文化建設的中心環節。它規定文化建設的性質和方向,是文化建設的靈魂。加強思想道德建設和約束,有利於提高國民的思想道德素質,促進社會向著更高的文明程度前進。

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