二孩政策開放後,生二胎男方陪產假有多少天 ?

General 更新 2024-05-16

二孩政策開放後,生二胎男方陪產假有多少天

生育二胎需要符合一定的實體和程式要件,依法取得再生育證明之後即為計劃內生育。除計劃外生育和非婚生育外,無論第幾胎,只要符合計劃生育政策,均可依法享受相應的產假等福利待遇。所以,生二胎有產假,二胎產假是有法律規定的。

產假天數新規定中,除了西藏和新疆外,其餘29個省份均相繼修改了本地計生條例,明確了本地的陪產假(部分地區稱為護理假)的期限。其中,最短的陪產假有7天,最長的則有1個月之久,多數地區的陪產假為15天。

目前,陪產假最短的為天津、山東兩地,為7天;其次是上海,為10天。北京、河北、山西、遼寧、吉林、黑龍江、江蘇、浙江、福建、湖北、江西、廣東、海南、重慶、貴州、青海等省份的陪產假都為15天。

湖南、四川兩地的陪產假為20天;內蒙古、廣西、寧夏的陪產假為25天;安徽、陝西兩地的陪產假根據夫妻是否異地生活而不同。安徽明確,男方享受10天護理假,夫妻異地生活的,護理假為20天;陝西規定,男方護理假為15天,夫妻異地居住的給予男方護理假20天。

在上述29個省份中,河南、甘肅、雲南三地的男性享受的陪產假期限最長。根據新版計生條例,河南的護理假為1個月,甘肅和雲南的護理假為30天。

北京二胎男方有陪產假嗎

妻子分娩,丈夫應該有陪產假。

經修訂的《北京市人口與計劃生育條例》第十八條規定:機關、企業事業單位、社會團體和其他組織的女職工,按規定生育的,除享受國家規定的產假外,享受生育獎勵假三十天,其配偶享受陪產假十五天。女職工及其配偶休假期間,機關、企業事業單位、社會團體和其他組織不得降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。女職工經所在機關、企業事業單位、社會團體和其他組織同意,可以再增加假期一至三個月。

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二胎有陪產假嗎 2016年最新規定

陪產假的這個出處,原是來自於獎勵那些晚婚晚育的夫妻的政策,只能享受一次。

兩孩生育新政策實施後,取消晚婚晚育,該位陪產假應該不會再有。當然,有與沒有,只能等你省經修訂後的《人口與計劃生育條例》出臺後才能進一步明確。

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符合計劃生育的二胎,男方有陪產假嗎?

男方的陪產假是不分是否是二胎的,只要是合法的都是享有陪產假的。

超生二胎有陪產假嗎

沒有。你說的陪產假,只是對獨生子女父母享受的一項優惠措施,也就是隻對生育獨生子女的父親而言的一條獎勵政策。生育二胎的,沒有。

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